“社保降費2019年預計為我們降低人力成本約2760萬元，有利于促進企業(yè)引進優(yōu)秀人才。”新疆特變電工股份公司人力資源部相關負責人表示。自去年5月1日新疆維吾爾自治區(qū)實施社保降費政策以來，截至去年10月底，社保降費共為新疆企業(yè)減負48.85億元，對企業(yè)穩(wěn)定員工隊伍、引進人才等起到了切實的作用。截至去年11月底，新疆實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)47.89萬人，同比增長1.25%。

　　據(jù)了解，2019年以來，新疆通過深入實施就業(yè)惠民工程，大力推進就業(yè)扶貧、有組織轉移就業(yè)、創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)、職業(yè)技能培訓、落實援企穩(wěn)崗公共就業(yè)服務等系列措施，就業(yè)形勢總體保持穩(wěn)定。

　　在重點群體幫扶上做細做實。實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃、基層成長計劃等，開展就業(yè)服務，多渠道多形式幫助高校畢業(yè)生實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。實施就業(yè)困難人員“一對一”幫扶和“零就業(yè)家庭24小時動態(tài)清零”工作機制，堅持“一人一策”，確保政策、崗位和服務到人。