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四種情形下職工不得拒絕加班

         記者同志:

         您好。我通過你們的文章了解到,加班與否企業(yè)應(yīng)該征得職工本人同意,職工本人不愿意,可以拒絕加班。

         我是一名交通運(yùn)輸企業(yè)的修理工,前幾天,我剛上完早班準(zhǔn)備洗澡回家休息時(shí),單位領(lǐng)導(dǎo)趕來,說一輛公交車在馬路上突然拋錨了,需要緊急搶修,要我立刻出車前往。我說,勞動(dòng)法規(guī)定是否加班是要征得職工同意的,今天我不想加班。領(lǐng)導(dǎo)說,加班確實(shí)需要與職工本人協(xié)商,但是,國(guó)家也規(guī)定了幾種情形之下,職工必須放棄選擇,聽從企業(yè)加班安排?紤]到“飯碗”,我當(dāng)時(shí)雖然出車搶修去了,但心里著實(shí)不服氣。

         請(qǐng)問,國(guó)家有職工必須加班的規(guī)定嗎?我們領(lǐng)導(dǎo)說法對(duì)嗎?

         國(guó)慶:

         您好。首先我們恭喜你,你的冷靜處置,“先搶修,后告狀”不僅使自己免除了一場(chǎng)“無妄之災(zāi)”,也保住了“飯碗”。

         多年來,為了保障廣大勞動(dòng)者的休息時(shí)間,我國(guó)規(guī)定用人單位安排員工加班,必須事先與員工進(jìn)行協(xié)商,在經(jīng)過員工同意之后才能加班。但是,在特定情況下,企業(yè)不僅無需與職工協(xié)商加班,職工還必須服從企業(yè)的安排。

         目前來說,根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部門解釋,有四種情形符合“必須加班”要求:

         一是,發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者其他原因,使人民的安全健康和國(guó)家財(cái)產(chǎn)遭到嚴(yán)重威脅,需要緊急處理的。二是,必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的。三是,生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸路線、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)和公眾利益,必須及時(shí)搶修的。四是,為完成國(guó)防緊急任務(wù),或者完成上級(jí)在國(guó)家計(jì)劃內(nèi)安排的其他緊急生產(chǎn)任務(wù),以及商業(yè)、供銷企業(yè)在旺季完成收購(gòu)、運(yùn)輸、加工農(nóng)副產(chǎn)品緊急任務(wù)的。

         雖然在這四種特殊情況下,企業(yè)組織職工延長(zhǎng)工作時(shí)間可以不受法律規(guī)定的條件限制,但同樣用人單位也應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資。

         你在交通運(yùn)輸行業(yè)工作,公交車拋錨屬于交通運(yùn)輸路線突發(fā)事件,影響道路暢通和社會(huì)公眾利益,企業(yè)安排你加班加點(diǎn)緊急搶修,我們認(rèn)為企業(yè)的做法符合相關(guān)規(guī)定。   返回首頁(yè)
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