近日，青島市決定實施“留青計劃”，為深入推進人才強市戰略，推動“雙招雙引”工作，吸引更多畢業生留青服務島城經濟社會發展。

　　青島市人力資源社會保障局計劃兩年內在所有符合條件的在青高校建立青島市大學生就業服務工作站，將工作站打造成大學生就業創業的加速器。同時，對符合條件的工作站分別給予10萬元、20萬元績效獎補。

　　簡化畢業生就業手續，全面落實“一次辦好”事項。簡化大學生落戶流程，免去市人社局審批環節。大力發展窗口服務、自主服務、網上服務“三位一體”的服務模式，打造“掌上微就業”新模式。開發高校畢業生學歷學位網上確認系統，實現畢業生就業手續“零跑腿”。搭建在青高校大學生就業平臺，將招聘信息納入市一體化信息平臺，實施大數據分析，匹配供求雙方信息，提高大學生就業服務精準度。選聘一批具有豐富職業生涯規劃和就業指導經驗的重點企業人力資源總監和高校老師，納入就業指導專家庫，進行指導培訓、校園講座，進一步提升在校大學生職業生涯規劃意識，推動在青高校大學生留青就業。