記者近日獲悉，寧夏回族自治區銀川市金鳳區總工會為培育“四型”工會干部隊伍，將工會宣傳推廣工作與工會干部能力素質提升有效結合，通過開展觀摩點宣介演說大賽，打造了“講中學、賽中練、展中促”的崗位練兵新模式，有效提升了工會干部的工作能力和綜合素質，為工會的宣傳展示和文化建設注入了新活力。

          據了解，在近日舉行的觀摩點宣介演說大賽中，參賽的工會干部們對搭建優秀站點的要點、難點及亮點進行了系統梳理和生動呈現，并將工作要點顯性化，為后續站點的打造提供經驗。此外，參賽者們講述了站點內發生的許多感人故事，不僅為站點增添了溫情魅力，還彰顯了工會日常工作的良好服務效果。這有效加深了工會干部們對站點內容的理解和記憶，也讓觀眾更直觀地認識到各街道工作的實際情況和成果，從而提高了信息的透明度。

          參賽者們充分利用VR虛擬現實這項現代技術手段，打造了全新的展示驛站。通過技術賦能，使宣介內容更加生動、直觀，讓觀眾感到仿佛親臨站點現場，增強了沉浸感和代入感。這種新范式的展示方式，不僅提升了宣介的吸引力，也為工會未來的工作展示和宣傳提供了新的思路和方向。通過演說，工會干部們不僅鍛煉了自己的表達能力和溝通技巧，增強了工作認同感，還從對手的演說中汲取了許多寶貴經驗和創新思路。

          據介紹，金鳳區總工會以此次比賽為契機，構建了能力提升的雙通道：一方面，通過比賽激發工會干部的學習動力和自我提升意識；另一方面，比賽中脫穎而出的優秀選手將在后續的交流活動中獲得更多的展示機會，以此來增加工會講解人員的數量、提升講解人員的素質，最終實現工會干部人人可以講。