在近日舉行的2024年度哈爾濱“丁香人才周”（秋季）引才招聘活動現場，依蘭縣以最大的誠意招才引智，續寫人才與城市“雙向奔赴”的精彩篇章。

         活動現場，依蘭縣拿出涉及教育、醫療、科技等領域35個優質崗位，擬招引148人�，F場工作人員和志愿者向高校學子推介宣傳人才政策，并發放帶有依蘭Logo的文具包、書簽、禮袋等伴手禮，讓大學生們更直觀地了解依蘭、愛上依蘭。同時，進行校地聯動引才，與東北農業大學、黑龍江科技大學、黑龍江民族職業學院、哈爾濱學院等4所院校達成校地合作，以人才振興賦能縣域高質量發展。

         今年以來，為加大人才培養力度，依蘭縣在全職引進、柔性引進、創新創業等方面，出臺了強化人才激勵、創優人才生態的“人才新政13條”。圍繞項目孵化、產業培育、創新研發等，搭建人才干事創業平臺，鼓勵人才服務基層。實施“導師幫帶”制度，建立成長檔案跟蹤培養，鋪就優秀人才重點培養、優先晉升“快車道”。

         為提高人才服務溫度，依蘭縣設立人才創新創業補貼，提供拎包入住人才公寓，推出“人才貸”“人才�！薄叭瞬烹U”，最大力度支持優秀創新創業項目和創新型初創企業，開通為配偶安置工作、為子女解決就學和醫療救治的“直通車”。在“12345”熱線中心開辟人才服務專線，在縣政務服務中心設立“人才綜合服務窗口”，有效打通人才辦事“最后一公里”，讓廣大人才在依蘭感受到家一般的溫暖。

         下一步，依蘭縣將充分利用省、市、縣引才政策，繼續發揮好政策、區位、稟賦優勢，搭建具有特色的識才留才用才平臺，吸引更多人才來依蘭縣創業就業，在振興發展實踐中建功立業。