今年，北京市職工服務(wù)中心創(chuàng)新心理服務(wù)形式，面向全市工會會員單位，推出了33場免費線上職工團體心理輔導(dǎo)活動，讓職工體驗“私人訂制”團體心理輔導(dǎo)課程。據(jù)了解，該活動已于近日圓滿結(jié)束。活動期間，來自市城管委、市水利自動化研究所、佑安醫(yī)院等33家單位的上千名職工在線享受了工會提供的心理服務(wù)。

　　此次活動以微信群團體心理輔導(dǎo)的形式開展，在每次課程前，北京市職工服務(wù)中心都會與各單位工會進行詳細(xì)溝通，了解單位工作性質(zhì)、職工隊伍狀況與服務(wù)需求，圍繞情緒管理、壓力調(diào)節(jié)、親子關(guān)系、婚姻家庭、人際溝通、職業(yè)發(fā)展、團隊建設(shè)、個人成長等八大主題，為各單位進行定制化團體心理輔導(dǎo)活動，同時引導(dǎo)各單位工會面向職工開展調(diào)研工作，收集職工面臨的問題困惑及對團輔活動的期望，以確保活動更具針對性和實效性。

　　據(jù)了解，此次活動共邀請到13位實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富、專業(yè)造詣深厚的心理專家參與授課。每次課程中，通過引導(dǎo)職工共同聆聽心理專家的專題講解，同時進行交流與探討，幫助職工有效解決了共性心理困惑，并促進職工彼此間啟發(fā)與相互支持，從而提升心理能量，樹立積極的工作和生活心態(tài)。

　　“感謝老師的講解，通過學(xué)習(xí)我感覺受益匪淺。”每次課后，心理專家還會對職工提出的問題逐一進行解答，為參與職工更好地處理工作、生活中遇到的問題提供了新的思路，最終，33場線上活動均獲得參與單位與職工的廣泛好評。