近日，宿遷市產(chǎn)改辦聯(lián)合市委組織部、市人社局印發(fā)《關(guān)于做好宿遷市“千名拔尖人才培養(yǎng)工程”（高技能人才）培養(yǎng)對象選拔工作的通知》（下稱《通知》），首次單獨(dú)面向產(chǎn)業(yè)工人選拔“千名拔尖人才培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象。

　　此次選拔是該市全面貫徹《新時(shí)代宿遷產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革實(shí)施方案》，落實(shí)產(chǎn)業(yè)工人“三提升”計(jì)劃改革的又一重要舉措。《通知》指出，選拔對象須具備如下條件：熱愛祖國，遵紀(jì)守法；思想品德好，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，有一定創(chuàng)新能力；業(yè)績突出，所在單位公認(rèn)；具備一定文化程度，在宿工作一年以上（以社保記錄為準(zhǔn)）。近三年市級及以上職工職業(yè)技能競賽、“三個十”獲獎?wù)撸�且符合選拔范圍和條件的，將優(yōu)先納入培養(yǎng)。

　　市產(chǎn)改辦根據(jù)產(chǎn)業(yè)工人特點(diǎn)，降低職稱、學(xué)歷等硬性選拔條件，著重考察選拔對象的專業(yè)能力和創(chuàng)新能力，關(guān)注他們實(shí)際工作中的貢獻(xiàn)作用。在此基礎(chǔ)上建立全市高技能產(chǎn)業(yè)工人人才庫，分為兩個層次培養(yǎng)，第一層次占20%，第二層次占80%。其中非公企業(yè)人選不低于80%。第一層次培養(yǎng)對象，每人每月發(fā)放補(bǔ)助3000元，從市人才工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中列支；第二層次培養(yǎng)對象，每人每月發(fā)放補(bǔ)助500元，市各功能區(qū)、市直有關(guān)企業(yè)的由市總工會承擔(dān)，各縣（區(qū)）的由所在地總工會承擔(dān)。補(bǔ)助主要用于培養(yǎng)對象創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、購買圖書資料等。

　　《通知》明確，培養(yǎng)對象在申報(bào)科技創(chuàng)新成果、先進(jìn)操作法、發(fā)明專利、成果轉(zhuǎn)化等項(xiàng)目時(shí)，同等條件下優(yōu)先考慮。在勞動模范、五一勞動獎?wù)碌认冗M(jìn)評選，及參加職工療休養(yǎng)、各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，同等條件下優(yōu)先推薦。所在單位要鼓勵他們參加各類勞動競賽、職工職業(yè)技能競賽等活動，并提供保障和便利。