今年以來(lái)，面對(duì)突如其來(lái)的新冠肺炎疫情，淮安市人社部門堅(jiān)持“以人民為中心”的發(fā)展思想，自覺(jué)扛起“保就業(yè)”政治責(zé)任，統(tǒng)籌做好保就業(yè)、惠民生、促和諧各項(xiàng)工作，為全市疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展積極貢獻(xiàn)“人社力量”。
重點(diǎn)群體就業(yè)做“加法”，夯實(shí)“穩(wěn)”的基礎(chǔ)。疫情發(fā)生以來(lái)，為緩解企業(yè)用工壓力，同時(shí)讓更多外出務(wù)工人員在家門口找到工作，市委書記蔡麗新、市長(zhǎng)陳之常發(fā)出《致全市外出務(wù)工鄉(xiāng)親們的一封信》，市縣人社部門按照“網(wǎng)格化”的思路，對(duì)愿意留鄉(xiāng)就業(yè)人員進(jìn)行摸底，“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”發(fā)送宣傳補(bǔ)貼政策、企業(yè)崗位等信息76.9萬(wàn)條，累計(jì)吸納外出務(wù)工人員留鄉(xiāng)就業(yè)1.28萬(wàn)人。同時(shí)，積極拓展就業(yè)見(jiàn)習(xí)渠道，為高校畢業(yè)生提供就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位3433個(gè)。在事業(yè)單位公開招聘中，拿出442個(gè)職位面向應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)行專項(xiàng)招聘，占比達(dá)82.2%。組織市區(qū)114個(gè)社區(qū)與市直單位開展結(jié)對(duì)就業(yè)幫扶，對(duì)就業(yè)困難人員和建檔立卡低收入勞動(dòng)力進(jìn)行托底安置，城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”和農(nóng)村“零轉(zhuǎn)移家庭”保持動(dòng)態(tài)清零。上半年，全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率保持在1.86%，實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)3.08萬(wàn)人，完成全年目標(biāo)任務(wù)的56%。
企業(yè)運(yùn)行成本做“減法”，守住“保”的底線。堅(jiān)決貫徹落實(shí)國(guó)家“免、減、緩、返、補(bǔ)”等助企紓困系列政策，幫助企業(yè)“保存實(shí)力”“留得青山”。今年上半年，共為全市1.7萬(wàn)家企業(yè)減免養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)10.95億元、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)3914萬(wàn)元、工傷保險(xiǎn)費(fèi)4311萬(wàn)元，合計(jì)近11.77億元。在此基礎(chǔ)上，加大失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還力度，累計(jì)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金1.25億元，惠及企業(yè)8195戶。
創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)做“乘法”，拓展“進(jìn)”的態(tài)勢(shì)。制定出臺(tái)《淮安市就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法》，全面落實(shí)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)基地運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼等一攬子扶持措施。完善升級(jí)“富民創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款”，將普惠對(duì)象擴(kuò)大到城鄉(xiāng)全體創(chuàng)業(yè)者，優(yōu)先支持因疫情暫時(shí)失去收入來(lái)源的個(gè)人和企業(yè)申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)貸款。今年上半年，全市新增發(fā)放富民創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1.93億元，較去年同期增長(zhǎng)40.1%；支持成功自主創(chuàng)業(yè)5721人，創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)1.94萬(wàn)人。統(tǒng)籌開展職業(yè)技能提升行動(dòng)，聯(lián)合各部門、各行業(yè)舉辦美容美發(fā)、家政服務(wù)等技能大賽，以“微課堂”的形式發(fā)布家政、餐飲等技能培訓(xùn)視頻300余部，截止6月底，全市共開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)3.54萬(wàn)人次，培養(yǎng)高技能人才3653人，同比增長(zhǎng)30.9%。
化解潛在風(fēng)險(xiǎn)做“除法”，筑牢“防”的堤壩。為了及時(shí)妥善化解潛在矛盾風(fēng)險(xiǎn)，淮安市人社部門開展以“同舟共濟(jì)抗疫情，齊心協(xié)力促發(fā)展”為主題的共同約定行動(dòng)，引導(dǎo)企業(yè)和職工民主協(xié)商，采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休等方式不裁員、少裁員。疫情期間，全市共535家企業(yè)參與共同約定，覆蓋職工近11萬(wàn)人。同時(shí)，充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解平臺(tái)“不見(jiàn)面”優(yōu)勢(shì)，積極倡導(dǎo)案前調(diào)解，推動(dòng)勞資雙方從爭(zhēng)執(zhí)走向和解。認(rèn)真貫徹實(shí)施《保障農(nóng)民工工資支付條例》，推動(dòng)工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)嵜啤Ｓ觅~戶等各項(xiàng)制度落地落實(shí)。今年以來(lái)，全市通過(guò)各類執(zhí)法檢查共督促補(bǔ)簽勞動(dòng)合同276份，追發(fā)工資待遇4224萬(wàn)元。
